Nunca a importância da formação foi tão valorizada como nos tempos atuais, tanto para empresas como para trabalhadores das organizações. Para além do mero cumprimento do código do trabalho, que define que o trabalhador tem a obrigação, em cada ano, a um número mínimo de quarenta horas de formação contínua, a formação é encarada como …
OBJETIVOS Promover a expansão e a renovação da estrutura produtiva agroindustrial, potenciando a criação de valor, a inovação, a qualidade e segurança alimentar, a produção de bens transacionáveis e a internacionalização do setor; Preservar e melhorar o ambiente, assegurando a compatibilidade dos investimentos com as normas ambientais e de higiene e segurança no trabalho. BENEFICIÁRIOS …
AÇÃO 3.3.1. – TRANSFORMAÇÃO, COMERCIALIZAÇÃO DE PRODUTOS Read More »
OBJETIVOS Aumentar a atratividade do setor agrícola aos jovens investidores, promovendo o investimento, o apoio à aquisição de terras, a transferência de conhecimentos e a participação no mercado; Reforçar a viabilidade e a competitividade das explorações agrícolas, promovendo a inovação, a formação, a capacitação organizacional e o redimensionamento das Empresas; Preservar e melhorar o ambiente, …
AÇÃO 3.1 + 3.2.1 JOVENS AGRICULTORES, EXPLORAÇÃO AGRÍCOLA Read More »
OBJETIVOS Reforçar a viabilidade e a competitividade das explorações agrícolas, promovendo a inovação, a formação, a capacitação organizacional e o redimensionamento das Empresas; Preservar e melhorar o ambiente, assegurando a compatibilidade dos investimentos com as normas ambientais e de higiene e segurança no trabalho. BENEFICIÁRIOS Podem beneficiar destes apoios as pessoas singulares ou coletivas que …
OBJETIVOS Fomentar a renovação e o rejuvenescimento das empresas agrícolas; Aumentar a atratividade do setor agrícola aos jovens investidores, promovendo o investimento, o apoio à aquisição de terras, a transferência de conhecimentos e a participação no mercado. BENEFICIÁRIOS Jovens que se instalem pela primeira vez, com idade igual ou superior a 18 anos e não …
Período de candidatura até 30 de outubro de 2016 | Objetivos Os objectivos principais desta medida assentam nos seguintes factores: Aumentar a intensidade de investigação e inovação (I&I) nas empresas; Aumentar os projectos entre empresas e entidades do sistema de I&I; Desenvolver novos produtos ou serviços, em áreas de maior intensidade tecnológica. Projectos Individuais: …
Período de candidatura até 31 de outubro de 2016 | Objetivos Promover a a competitividade das PME´s nas seguintes áreas: Inovação organizacional e gestão: novos métodos de organização de trabalho; reforço das capacidades de gestão; estudos e projectos; melhorias de layout; acções de benchmarking; diagnóstico e planeamento. Excluem-se destes exemplos todos os que tiverem …
Período de candidatura até 31 de outubro de 2016 | Próximos Avisos: julho a setembro Objetivos – Reforçar a capacidade empresarial das PMEs, através do desenvolvimento de processos para a internacionalização; – Valorização do factores imateriais de competitividade, potenciando o aumento da capacidade exportadora. Destinatários – Todas as PMEs que pretendam iniciar ou estejam num …
SISTEMA DE INCENTIVO INTERNACIONALIZAÇÃO DAS PME Read More »
Período de candidatura até 16 de setembro de 2016
Período de candidatura até 30 de setembro de 2016
